“陳心穎2013年加入中國(guó)平安，是馬明哲最近十年推動(dòng)科技創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展和壽險(xiǎn)轉(zhuǎn)型發(fā)展的得力助手之一
。作為一名外籍華裔高管，陳心穎被譽(yù)為金融業(yè)的打工“女皇”，2022年其稅前薪酬為1444.68萬元。”9月27日, 中國(guó)平安保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司發(fā)布公告稱，經(jīng)審慎考慮和研究
，公司董事會(huì)一致同意，聘任郭曉濤出任中國(guó)平安聯(lián)席首席執(zhí)行官，自本公告之日起生效。
(資料圖)
同時(shí)
，公司董事會(huì)接受陳心穎因個(gè)人及家庭原因辭任本公司聯(lián)席首席執(zhí)行官兼常務(wù)副總經(jīng)理的請(qǐng)求。陳心穎將繼續(xù)履行上述高級(jí)管理人員職務(wù)至2023年12月31日，并將繼續(xù)出任公司董事。公司董事會(huì)對(duì)陳心穎在職所做出的重要貢獻(xiàn)表示衷心感謝。01
—
郭曉濤出任聯(lián)席首席執(zhí)行官
公告顯示
，郭曉濤今年51歲，獲得西安交通大學(xué)信息與控制工程學(xué)士學(xué)位、澳大利亞新南威爾士大學(xué)工商管理碩士學(xué)位。郭曉濤于2019年9月加入平安集團(tuán)，曾任平安產(chǎn)險(xiǎn)常務(wù)副總經(jīng)理，集團(tuán)首席人力資源執(zhí)行官。在加入平安前，郭曉濤曾任波士頓咨詢?nèi)蚝匣锶思娑驴偨?jīng)理等職。中國(guó)平安表示，郭曉濤長(zhǎng)期在國(guó)際頂級(jí)顧問公司任職
，擁有豐富的大型金融、醫(yī)療集團(tuán)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型升級(jí)、數(shù)字化運(yùn)營(yíng)及改革、科技創(chuàng)新等領(lǐng)域的豐富經(jīng)驗(yàn)。2019年，郭曉濤入職平安，先后擔(dān)任產(chǎn)險(xiǎn)公司常務(wù)副總經(jīng)理、集團(tuán)首席人力資源執(zhí)行官，期間牽頭推動(dòng)產(chǎn)險(xiǎn)全面數(shù)字化轉(zhuǎn)型、集團(tuán)人力資源經(jīng)營(yíng)改革及制度化建設(shè)等重要工程
，展現(xiàn)出優(yōu)秀的戰(zhàn)略領(lǐng)悟力和規(guī)劃能力、執(zhí)行力和責(zé)任擔(dān)當(dāng)
，工作卓有成效
，是集團(tuán)重點(diǎn)培養(yǎng)的復(fù)合型高級(jí)潛力干部。目前
，平安正在持續(xù)深化"綜合金融+醫(yī)療養(yǎng)老"戰(zhàn)略發(fā)展
，郭曉濤出任集團(tuán)聯(lián)席首席執(zhí)行官，將負(fù)責(zé)主導(dǎo)平安"醫(yī)療養(yǎng)老"戰(zhàn)略及科技業(yè)務(wù)相關(guān)戰(zhàn)略
，同時(shí)分管保險(xiǎn)事業(yè)群及相關(guān)成員公司
。
02
—
打工“女皇”陳心穎繼續(xù)擔(dān)任公司董事
陳心穎今年46歲，于2013年1月加入平安
，并分別自2013年1月
、2013年12月起擔(dān)任首席信息執(zhí)行官、首席運(yùn)營(yíng)官
，自2015年6月起出任副總經(jīng)理
，于2016年1月轉(zhuǎn)任常務(wù)副總經(jīng)理，并于2017年10月起出任副首席執(zhí)行官
，2018年起擔(dān)任常務(wù)副總經(jīng)理
、聯(lián)席首席執(zhí)行官。
陳心穎獲得美國(guó)麻省理工學(xué)院電氣工程學(xué)和經(jīng)濟(jì)學(xué)雙學(xué)士學(xué)位
、電氣工程學(xué)及計(jì)算機(jī)科學(xué)碩士學(xué)位。加入平安前，曾任麥肯錫公司副董事、全球董事（合伙人）。
中國(guó)平安表示：10年在職期間，陳心穎深度參與平安科技戰(zhàn)略規(guī)劃升級(jí)
，大力發(fā)展基礎(chǔ)科技、應(yīng)用科技與數(shù)字化轉(zhuǎn)型相關(guān)工程，推動(dòng)平安從綜合金融公司轉(zhuǎn)型成為"金融+科技"公司，在金融科技、醫(yī)療科技專利領(lǐng)域躋身全球前列。同時(shí)，陳心穎深度參與制定并推動(dòng)了平安壽險(xiǎn)的改革及醫(yī)療養(yǎng)老戰(zhàn)略。作為過去三年平安壽險(xiǎn)改革的重要參與者和執(zhí)行者，陳心穎大刀闊斧推動(dòng)"4渠道+3產(chǎn)品"改革，改善代理人隊(duì)伍結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)品質(zhì)，堅(jiān)定不移走高質(zhì)量發(fā)展道路
，目前已取得階段性成效，為公司長(zhǎng)期健康發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)
。醫(yī)療養(yǎng)老戰(zhàn)略正在逐步推動(dòng)實(shí)施
，將進(jìn)一步鞏固平安在綜合金融領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，也將成為平安未來新的增長(zhǎng)源泉
。2019年
，陳心穎被授予中國(guó)政府"友誼獎(jiǎng)"，同年入選《福布斯》雜志全球100位最具影響力女性榜單
，并于2021年被《財(cái)富》雜志評(píng)為全球最具影響力的商界女性第二位
。
陳心穎表示，"2013年加入平安
，這10年是平安給予的廣闊平臺(tái)和大量機(jī)會(huì)
，讓我在工作中得到鍛煉，不斷進(jìn)步
。過程中
，我要感謝平安的各位同事給予我很多支持與幫助
，尤其重要的是馬明哲董事長(zhǎng)對(duì)我的長(zhǎng)期栽培
、指導(dǎo)和提攜。馬總是我的恩師
，是我人生重要階段的職業(yè)導(dǎo)師
。他的言傳身教，讓我終身受益
。平安也讓我和馬明哲董事長(zhǎng)
、平安管理層以及全體團(tuán)隊(duì)建立起深厚的友誼，離開平安是非常不舍的決定
。作為一名新加坡人
，這些年我長(zhǎng)期在海外工作，需要我對(duì)今后的工作
、生活安排做出一定調(diào)整
。平安是一個(gè)管理成熟
、運(yùn)作良好的平臺(tái)，人才培養(yǎng)機(jī)制也非常完善
，很多優(yōu)秀的同事
，都能夠勝任相關(guān)工作。相信在馬總的帶領(lǐng)下
，一定會(huì)有更加美好的未來"
。
市場(chǎng)評(píng)價(jià)，陳心穎是平安掌舵人馬明哲最近十年推動(dòng)科技創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展和壽險(xiǎn)轉(zhuǎn)型發(fā)展的得力助手之一
。
對(duì)于陳心穎離職
，馬明哲董事長(zhǎng)也表示，"感謝Jessica對(duì)平安的長(zhǎng)期努力和貢獻(xiàn)
，她是平安的朋友
。"
作為一名外籍華裔高管，陳心穎被譽(yù)為金融業(yè)的打工“女皇”
，2022年其稅前薪酬為1444.68萬元
。
從2015年到2022年，陳心穎合計(jì)獲得稅前薪酬為10976.91萬（約1.1億）
。
03
—
孫建平任平安首席人力資源執(zhí)行官
同日
，平安宣布，由平安產(chǎn)險(xiǎn)董事長(zhǎng)孫建平接替郭曉濤出任集團(tuán)首席人力資源執(zhí)行官
。
中國(guó)平安表示
，孫建平早在1988年公司誕生當(dāng)年即加盟平安，是公司的創(chuàng)業(yè)元老之一
。孫建平從保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員基層崗位開始
，一步一個(gè)腳印，逐步成長(zhǎng)為公司的高級(jí)管理干部
。孫建平不僅保險(xiǎn)業(yè)務(wù)專業(yè)水平精湛
，在人力資源管理上也具有豐富的經(jīng)驗(yàn)，在人力資源改革創(chuàng)新上做出了突出的成績(jī)
。在孫建平的領(lǐng)導(dǎo)下
，平安產(chǎn)險(xiǎn)在經(jīng)營(yíng)保持穩(wěn)健發(fā)展、市場(chǎng)地位穩(wěn)步提升的同時(shí)
，大刀闊斧推進(jìn)人力資源改革
，包括推動(dòng)干部年輕化、干部輪崗制度
、干部跨系列
、跨專業(yè)培養(yǎng)制度等，培養(yǎng)了一大批專業(yè)優(yōu)秀
、德才兼?zhèn)?div id="4qifd00" class="flower right">
、業(yè)績(jī)突出的高潛人才 ，輸送到了集團(tuán)總部和成員公司。
中國(guó)平安表示
，公司擁有成熟的公司治理
，完備的經(jīng)營(yíng)管理決策機(jī)制和健全的人才培養(yǎng)體系。目前公司的戰(zhàn)略路徑清晰
、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)扎實(shí)
，壽險(xiǎn)改革取得顯著成效、金融主業(yè)保持穩(wěn)健增長(zhǎng)
。在董事長(zhǎng)馬明哲的帶領(lǐng)下
，公司將持續(xù)深化"綜合金融+醫(yī)療健康"雙輪并行、科技驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略
，不斷鞏固綜合金融深度協(xié)同優(yōu)勢(shì)
，牢牢抓住金融保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的升級(jí)周期，把握醫(yī)療健康養(yǎng)老生態(tài)的發(fā)展機(jī)遇
，進(jìn)一步打造國(guó)際化
、專業(yè)化、年輕化的人力經(jīng)營(yíng)平臺(tái)和人才梯隊(duì)架構(gòu)
，積極迎接新時(shí)期的重大機(jī)遇和挑戰(zhàn)
，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量、可持續(xù)的長(zhǎng)期穩(wěn)健發(fā)展
。
關(guān)鍵詞：
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