各大高校就業(yè)工作面臨非常大的挑戰(zhàn) 強(qiáng)化就業(yè)幫扶精度

，黃岡師范學(xué)院建筑工程學(xué)院深挖“建筑之鄉(xiāng)”的地方就業(yè)優(yōu)勢，用好國家政策性就業(yè)資源，多維發(fā)力、精準(zhǔn)發(fā)力、持續(xù)發(fā)力，推進(jìn)學(xué)院應(yīng)屆本科畢業(yè)生就業(yè)擴(kuò)容提質(zhì)，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。

激發(fā)學(xué)生高質(zhì)量就業(yè)內(nèi)驅(qū)力

學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)在驅(qū)動力來自于對專業(yè)的認(rèn)同，通過專業(yè)教育和專業(yè)學(xué)習(xí)逐步激發(fā);就業(yè)的內(nèi)在驅(qū)動力來自于對企業(yè)文化的認(rèn)同

，通過對企業(yè)文化的了解、認(rèn)知、體驗(yàn)逐步鞏固。以此為遵循，學(xué)院創(chuàng)新“四個相結(jié)合”模式，加強(qiáng)學(xué)生的企業(yè)文化教育，激發(fā)學(xué)生充分就業(yè)的內(nèi)在驅(qū)動。與校友會工作相結(jié)合，舉辦“優(yōu)秀校友系列報告會”，激發(fā)學(xué)生敢闖敢拼的就業(yè)熱情;與畢業(yè)生招聘工作相結(jié)合，舉辦“優(yōu)質(zhì)企業(yè)HR高管系列報告會”，明確學(xué)生未雨綢繆的就業(yè)規(guī)劃;與服務(wù)地方智庫工作相結(jié)合，舉辦“地方建筑行業(yè)企業(yè)家系列報告會”，樹立學(xué)生扎根基層的就業(yè)理念;與教學(xué)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)工作相結(jié)合，倡導(dǎo)學(xué)生到擬就業(yè)單位開展教學(xué)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)工作，在企業(yè)文化體驗(yàn)中達(dá)成文化認(rèn)同，提升應(yīng)屆本科畢業(yè)生一次性就業(yè)率，同時也節(jié)約了企業(yè)招聘成本。

強(qiáng)化就業(yè)幫扶精度

近年來

，國營建筑企業(yè)校園招聘逐步實(shí)行全日制本科畢業(yè)生起聘，直接導(dǎo)致專升本畢業(yè)生就業(yè)面臨困境。針對就業(yè)困難學(xué)生，學(xué)院精準(zhǔn)施策，堅持“重點(diǎn)關(guān)注、重點(diǎn)推薦、重點(diǎn)服務(wù)”原則，建立“點(diǎn)對點(diǎn)”跟蹤服務(wù)幫扶機(jī)制。充分發(fā)揮學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、班主任、專業(yè)教師三支隊伍不同特點(diǎn)和優(yōu)勢，進(jìn)行分類教育、差異引導(dǎo)、精準(zhǔn)服務(wù)、重點(diǎn)推薦。倡導(dǎo)專升本畢業(yè)生積極融入地方建設(shè)，并積極為學(xué)生開拓就業(yè)渠道。近年來，學(xué)院主動對接黃岡市勞動就業(yè)管理部門和黃岡市人才服務(wù)部門，組織黃岡市本地建筑企業(yè)來校招聘，為學(xué)院畢業(yè)生充分就業(yè)提供幫助，解決就業(yè)困難學(xué)生的后顧之憂。2021年9月，在黃岡市人才服務(wù)部門的支持下，聯(lián)系山河建設(shè)集團(tuán)、長安建設(shè)集團(tuán)等10余家本地建筑標(biāo)桿企業(yè)，到學(xué)院舉辦“黃岡市千人進(jìn)千企，企業(yè)引才進(jìn)高校”線下現(xiàn)場招聘活動，為專升本學(xué)生提供了200多個求職崗位。

提升學(xué)生高質(zhì)量就業(yè)競爭力

學(xué)院狠抓教學(xué)中心工作

，彰顯“應(yīng)用新工科”特色，狠抓優(yōu)良教風(fēng)學(xué)風(fēng)，突出“以賽促學(xué)”優(yōu)勢，人才培養(yǎng)工作的扎實(shí)推進(jìn)，為畢業(yè)生就業(yè)工作提供了強(qiáng)有力的知識技能保障。在高度重視“就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)規(guī)劃”課程建設(shè)的基礎(chǔ)上